Après la grande improvisation du travail à distance pendant les confinements de la crise sanitaire, quel bilan tirer de cette période ? Notre rapport au travail a-t-il changé ?
Entreprises, travail et emploi
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Si la formation professionnelle est devenue une question centrale ces dix dernières années, c’est parce qu’elle est tout à la fois un enjeu d’émancipation sociale et un objectif de compétitivité…
La révolution du partage B2B, ou partage interentreprises, est en marche. En partageant des ressources de toutes natures…
The B2B sharing revolution is under way. By sharing wisely their resources, pioneering firms across sectors and regions are unlocking trillions of dollars in economic value, boosting social inclusion, and accelerating their ecological transition.
Bien que présents à parts égales dans la population active depuis près de trois décennies…
En amont du Forum Génération Égalité qui se déroulera à Paris du 30 juin au 2 juillet, la Fondation Jean-Jaurès et Terra Nova, avec le soutien de Focus 2030…
Il y a dix ans était votée la loi Copé-Zimmermann qui imposait un quota de 40 % de femmes dans les conseils d’administration (CA) des entreprises de plus de 250 salariés. Aujourd’hui…
L’index d’égalité professionnelle obligatoire mis en place par le gouvernement pour toutes les entreprises de plus de 50 salariés, est un outil prometteur, qui représente une avancée :
Le sujet des normes comptables est au cœur du système financier. Celles-ci modèlent largement la représentation des entreprises et façonnent leur stratégie, leurs interactions et leurs axes de développement.
L’Etat et les entreprises n’ont pas su tirer les enseignements du premier confinement pour installer les conditions d’un travail à distance serein et efficace. Nous en payons le prix aujourd’hui :
Dans une première étude sur l’entrepreneuriat dans les zones urbaines sensibles, publiée en 2016…
Terra Nova s’est associé à l’initiative « #Montravailàdistance, Jenparle ! », lancée par Res publica avec plusieurs partenaires (la CFDT, Metis Europe…